人力資源事務(wù)外包公司要怎么選?社保的繳納問題一直是各大企業(yè)覺得最麻煩得事，不僅事務(wù)性工作繁忙，而且用人成本高，耽誤企業(yè)的快速發(fā)展。很多公司就將社保相關(guān)的事都交給第三方代繳公司操作了，那么人力資源事務(wù)外包公司要怎么選呢?

人力資源事務(wù)外包公司要怎么選?

　　1、首先要確認(rèn)其資質(zhì)。代理公司需要《營業(yè)執(zhí)照》、《人力資源服務(wù)許可證》、《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》三證齊全。而且在政府網(wǎng)站上能查詢到該公司的營業(yè)資質(zhì)，在考察過程中也可以要求代辦工作人員出示這些證明。

　　2、地域性的考慮。代繳公司目前是非常多的，服務(wù)得范圍也是不一樣的。一些代繳社保公司只做當(dāng)?shù)氐模行┦亲鋈珖?，對于這方面的考慮就要看自己公司的情況，如果公司名下有很多分公司或者辦公地，那就同樣也要選擇服務(wù)面廣的大公司，這里建議還是要選大型企業(yè)才會更有保障。

　　3、人事外包費用。代理的公司都是要收取服務(wù)費的，其實從服務(wù)費也可以看出問題。對于過高或過低的服務(wù)費都要保持警惕，很容易是商家設(shè)置的陷阱和虛假宣傳。所以還是建議能到公司實地考察一下，看一看人事外包中介是不是明碼實價，有沒有隱形費用等等，這就需要在選擇的時候不要著急，想清楚再做決定。

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