社保繳費年限怎么算?社保繳費年限關(guān)系到養(yǎng)老金、失業(yè)金、生育報銷、醫(yī)療報銷等重大事件，所以，大家一定要搞清楚社保繳費年限怎么算?

社保繳費年限怎么算?

　　一、基本養(yǎng)老保險繳費年限的組成

　　繳費年限=實際繳費年限+視同繳費年限

　　1、實際繳費年限：是指職工或個體參保人員已經(jīng)足額繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。換句話說，也就是大家每個月自己實打?qū)嵉睦U費。

　　2、視同繳費年限：是指職工或個體參保人員按規(guī)定應(yīng)實際繳納基本養(yǎng)老保險費之前，符合國家有關(guān)政策規(guī)定的連續(xù)工齡或連續(xù)工作年限(不含折算工齡)。

　　二、哪些情況可以認(rèn)定視同繳費年限

　　1、經(jīng)縣以上勞動行政部門批準(zhǔn)招收的原國有企業(yè)固定職工，從1992年7月實行職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費起，按企業(yè)和職工個人足額繳納基本養(yǎng)老保險費的實際年限確定繳費年限。1992年7月職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費以前，職工符合國家和省規(guī)定計算的連續(xù)工齡視同繳費年限。

　　2、國有企業(yè)原勞動合同制工人，按企業(yè)和職工個人足額繳納基本養(yǎng)老保險費的實際年限確定實際繳費年限，其在企業(yè)工作前有軍齡或有知青年限的，視同繳費年限。

　　3、經(jīng)原勞動部門批準(zhǔn)辦理了招工手續(xù)的城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)(含其改制后的企業(yè))職工，從市或區(qū)(市)縣政府實施城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)退休費用社會統(tǒng)籌之月起，足額繳納基本養(yǎng)老保險費的實際年限確定繳費年限，在此以前符合國家和省規(guī)定計算的連續(xù)工齡，視同繳費年限。

　　4、非公有制企業(yè)或單位的職工，按實際繳納基本養(yǎng)老保險費的年限確定繳費年限。原有軍齡或有知青年限的，視同繳費年限。這類人員如原系國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工并已參加基本養(yǎng)老保險足額繳納基本養(yǎng)老保險費的，原有的實際繳費年限及其視同繳費年限累計計算。

　　5、個體參保人員按實際繳納基本養(yǎng)老保險費的年限確定繳費年限。原有軍齡或有知青年限的，視同繳費年限。這類人員如原系國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工并已參加基本養(yǎng)老保險足額繳納基本養(yǎng)老保險費的，原有的實際繳費年限及其視同繳費年限累計計算。

　　6、2012年7月1日國家施行軍人保險制度前的轉(zhuǎn)業(yè)干部和退役士兵，以及2012年7月1日至2014年9月30日期間計劃分配到機(jī)關(guān)事業(yè)單位、人民團(tuán)體工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部和退役士兵，符合國家規(guī)定的軍齡，視同繳費年限。

　　7、2014年9月30日前離職的機(jī)關(guān)事業(yè)單位、人民團(tuán)體的在編職工，從正式入編參加工作至離職期間的工作年限，視同繳費年限;2014年9月30日后離職的機(jī)關(guān)事業(yè)單位、人民團(tuán)體的在編職工，從正式入編參加工作至2014年9月30日的工作年限，視同繳費年限。

　　參保人員因工作流動在不同地區(qū)參保的，不論戶籍在何地，其在最后參保地的個人實際繳費年限，與在其他地區(qū)工作的實際繳費年限及符合國家規(guī)定的視同繳費年限，應(yīng)合并計算。但同一自然年度內(nèi)其累計繳費月數(shù)不超過12個月。

　　三、哪些情形不能視同繳費年限

　　1、職工、個體參保人員服刑或勞教之前的實際繳費年限和刑釋解教后的實際繳費年限合并計算，其原實際繳費年限前的原連續(xù)工齡，按國家有關(guān)規(guī)定不視同繳費年限。

　　2、企業(yè)職工被開除、除名的，開除、除名前后的實際繳費年限累計計算;原連續(xù)工齡按國家有關(guān)規(guī)定不作為視同繳費年限。

　　社保繳費年限怎么算?養(yǎng)老保險需要累計繳滿15年，才能在退休后申領(lǐng)養(yǎng)老金;醫(yī)療保險需要連續(xù)繳滿15年，或者累計繳滿20-25年，才能享受終生醫(yī)療報銷。所以，大家不要輕易斷繳社保，多繳長繳社保養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險。

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