社保繳納時(shí)間，在企業(yè)上班只要沒有達(dá)到退休年齡辦理退休，那么就還需要繼續(xù)繳納社保，而個(gè)人參保的，是可以選擇停保的，那么社保繳納時(shí)間是多少呢?

社保繳納時(shí)間

　　按照養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須要符合兩個(gè)條件：

　　1、必須達(dá)到法定退休年齡;

　　2、繳滿15年的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　不過規(guī)定的最低繳費(fèi)年限是15年，而不是說繳滿15年就不需要繳費(fèi)了。對職工來說，繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制性義務(wù)，只要在用人單位就業(yè)，就應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳費(fèi)。當(dāng)然繳納那么得越久以后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也就越多。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)在累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到國家規(guī)定的年限，在退休以后不再繳納醫(yī)保費(fèi)也可以享受相關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。對于醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限各地規(guī)定并是不統(tǒng)一，一般為20——30年不等，繳費(fèi)的參數(shù)也是不一樣的。異地就業(yè)的，醫(yī)保關(guān)系如果無法轉(zhuǎn)移接續(xù)并累計(jì)計(jì)算的話，是可能會影響到將來的退休醫(yī)保待遇。這里所說的“累計(jì)繳費(fèi)”，是指繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)達(dá)到國家規(guī)定年限，不包括城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的繳費(fèi)年限。

　　失業(yè)保險(xiǎn)待遇的享受，也是有繳費(fèi)年限的限制，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，勞動者在失業(yè)前與用人單位已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的，才能夠從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)金，當(dāng)然，這只是失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件之一，領(lǐng)取失業(yè)金還有其他的條件需要滿足，具體也是需要咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫＞帧?/p>

　　想要享受生育保險(xiǎn)的相關(guān)待遇，也是需要生育時(shí)參加企業(yè)生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)時(shí)間滿一年，這個(gè)一般是生育保險(xiǎn)最低繳費(fèi)年限，也是有其他報(bào)銷條件的。

　　以上就是社保繳納時(shí)間的相關(guān)知識，想了解其他社保相關(guān)知識的可以返回瑞方人力首頁進(jìn)行查看。

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