【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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襄陽(yáng)社?;鶖?shù)
類(lèi)型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 2880 14400 16% 8% 460.80 230.40 2304.00 1152.00
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 3840 14400 8.0% 2.0% 307.20 76.80 1152.00 288.00
失業(yè)保險(xiǎn) 2880 14400 0.70% 0.30% 20.16 8.64 100.80 43.20
工傷保險(xiǎn) 2880 14400 0.20% 5.76 28.80
生育保險(xiǎn) 3840 14400 0.50% 19.2 72
大病醫(yī)療 7 7
小計(jì) 820.12 315.84 3664.60 1483.20
合計(jì) 1135.96 5147.80

社保繳費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類(lèi)型企業(yè)

襄陽(yáng)人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

¥200

生育備案

免費(fèi)

¥200

生育報(bào)銷(xiāo)

免費(fèi)

¥200

社保信息修改

免費(fèi)

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢?cè)鲋捣?wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

襄陽(yáng)人力資源事務(wù)外包資質(zhì)證書(shū)

社保常識(shí)

2019-2020年襄陽(yáng)社?;鶖?shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)|襄陽(yáng)企業(yè)個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算

成都職工醫(yī)保要繳費(fèi)多少年?

  1、2009年1月1日前,單位和有雇工的個(gè)體工商戶已參加本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人員,連續(xù)不間斷繳費(fèi)達(dá)到法定退休年齡后,不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;

  2、2009年1月1日前,已參加本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的國(guó)有、集體企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位,破產(chǎn)、改制或機(jī)構(gòu)改革后,與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的職工,應(yīng)以個(gè)體身份連續(xù)不間斷參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),繳費(fèi)至法定退休年齡后,不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;

  3、2009年1月1日前,經(jīng)批準(zhǔn)繳納住院基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的參保人員,達(dá)到法定退休年齡后,不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),建立個(gè)人賬戶,繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;

  4、2009年1月1日前,已參加本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)體參保人員,繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)滿15年,達(dá)到法定退休年齡后,不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限不足15年的,應(yīng)按規(guī)定繼續(xù)繳費(fèi)至累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)到15年;

  5、2009年1月1日起,初次參加本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人員,連續(xù)不間斷繳費(fèi)滿15年或累計(jì)繳費(fèi)滿20年,達(dá)到法定退休年齡后,不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。連續(xù)不間斷繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)不足15年或累計(jì)繳納不足20年的,應(yīng)按規(guī)定繼續(xù)繳費(fèi)至連續(xù)繳費(fèi)年限達(dá)到15年或累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)到20年。

成都職工醫(yī)保要繳費(fèi)多少年? 第1張

  成都市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保繳費(fèi)年限。單位參保人員參加我市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)未達(dá)到規(guī)定年限且已由單位辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)退休(2009年1月1日前參保須累計(jì)繳費(fèi)15年,2009年1月1日后參保須連續(xù)繳費(fèi)15年或累計(jì)繳費(fèi)20年),需繼續(xù)繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的,可選擇個(gè)人按照靈活就業(yè)人員參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)按月繳費(fèi)至規(guī)定年限;也可以選擇單位或個(gè)人以上年度靈活就業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一次性躉繳滿規(guī)定年限。注:躉繳方式選擇單位躉繳還需提供工作調(diào)動(dòng)證明材料以及對(duì)應(yīng)的跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移記錄。