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黑河社?;鶖?shù) | ||||||||
類(lèi)型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 3519 | 17595 | 16% | 8% | 563.04 | 281.52 | 2815.20 | 1407.60 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 6198.33 | 18595 | 7.5% | 2.0% | 464.87 | 123.97 | 1394.63 | 371.90 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 3519 | 17595 | 0.50% | 0.50% | 17.60 | 17.60 | 87.98 | 87.98 |
工傷保險(xiǎn) | 4239.8 | 21198.99 | 0.90% | — | 38.16 | — | 190.79 | — |
生育保險(xiǎn) | 6198.33 | 18595 | 0.60% | 37.19 | 111.57 | |||
大病醫(yī)療 | — | — | — | — | 3 | 3 | 3 | 3 |
小計(jì) | 1123.86 | 426.09 | 4603.17 | 1870.48 | ||||
合計(jì) | 1549.95 | 6473.65 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)
·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答
·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)
·一價(jià)全包,無(wú)隱形消費(fèi)
·增值服務(wù)全免費(fèi)
·社保調(diào)基自動(dòng)補(bǔ)差,賬目清晰
·不漏繳、無(wú)后患
·僅需選擇套餐
·繁雜社保一鍵搞定
·資金銀行監(jiān)控,專(zhuān)注社保,實(shí)時(shí)可查
·網(wǎng)站https加密,安全省心
·人社部資質(zhì)授權(quán)
·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜
·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患
·別看報(bào)價(jià)低
·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多
·按往年社?;鶖?shù)收取
·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e(cuò)亂
·下載APP,寄送資料,電話表單
·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力
·無(wú)擔(dān)保、無(wú)監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險(xiǎn)
·無(wú)加密,信息安全隱患
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社??ㄞk理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
單位參保和個(gè)人參保有什么區(qū)別?社??梢酝ㄟ^(guò)單位參加,也可以自己辦理參保繳費(fèi)。那么,單位參保和個(gè)人參保有什么區(qū)別呢?
一、繳費(fèi)主體不同
1、單位參保:
與單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,應(yīng)由單位辦理職工參保,由單位和職工共同承擔(dān)繳費(fèi)費(fèi)用。
2、個(gè)人參保:
未在單位就業(yè)的,都可以靈活就業(yè)人員身份參保,由本人承擔(dān)繳費(fèi)費(fèi)用。
二、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例不同
1、單位參保:
按上一年度四川省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資(簡(jiǎn)稱(chēng)“全口徑省平工資”)的300%和60%分別確定繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn),繳費(fèi)比例為24%。其中單位繳費(fèi)比例為16%全部計(jì)入統(tǒng)籌基金,個(gè)人繳費(fèi)比例為8%全部計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。
2、個(gè)人參保:
按上一年度全口徑省平工資的60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%核定,個(gè)人自主選擇繳費(fèi)檔次,繳費(fèi)比例為20%。其中12%計(jì)入統(tǒng)籌基金,8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。
三、女性領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡不同
1、單位參保:
在管理、技術(shù)崗位上工作的女職工年滿(mǎn)55周歲,在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)崗位上工作的女職工年滿(mǎn)50周歲。
2、個(gè)人參保:
女性年滿(mǎn)50周歲(原管理、技術(shù)崗位的女職工離職后以靈活就業(yè)人員身份參保的,個(gè)人繳費(fèi)須滿(mǎn)兩年)。
單位參保和個(gè)人參保有什么區(qū)別?參加工作后可以要求單位為其辦理社保參保繳費(fèi),如果是靈活就業(yè)者,建議自己辦理社保從那邊繳費(fèi)。了解更多社保政策知識(shí),請(qǐng)關(guān)注我們網(wǎng)站。
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