【瑞方人力】成都勞務(wù)派遣公司_人事外包_崗位外包_薪稅服務(wù)_培訓(xùn)咨詢_行業(yè)獵頭

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撫州社?;鶖?shù)
類型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 2842 14208 16% 8% 454.72 227.36 2273.28 1136.64
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 2653 13263 6.0% 2.0% 159.18 53.06 795.78 265.26
失業(yè)保險(xiǎn) 2842 14208 0.50% 0.50% 14.21 14.21 71.04 71.04
工傷保險(xiǎn) 2653 14208 0.30% 7.96 42.62
生育保險(xiǎn) 2842 13263 0.50% 14.21 66.32
大病醫(yī)療 2653 13263 1.50% 39.8 198.95
小計(jì) 690.08 294.63 3447.99 1472.94
合計(jì) 984.71 4920.93

社保繳費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

撫州人事外包服務(wù)

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社??ㄞk理

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醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷

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社保轉(zhuǎn)入

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生育備案

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¥200

生育報(bào)銷

免費(fèi)

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社保信息修改

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標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢?cè)鲋捣?wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

撫州人事外包資質(zhì)證書

社保常識(shí)

2019-2020年撫州社保基數(shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)|撫州企業(yè)個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算

個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎?

  個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎?生育保險(xiǎn)是社保中對(duì)女性關(guān)注比較重的一個(gè)險(xiǎn)種了,在滿足生育保險(xiǎn)條件下生育,是可以領(lǐng)取生育津貼等相關(guān)待遇的,所以有的個(gè)人沒(méi)有上班的人也想要購(gòu)買生育保險(xiǎn),那么個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎?

個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎? 第1張

個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎?

  按照相關(guān)政策的規(guī)定,生育保險(xiǎn)是屬于強(qiáng)制性保險(xiǎn)(也就是社保中的一項(xiàng)保險(xiǎn)),由職工本人的所在單位進(jìn)行繳納,而且是用人單位必須為職工交納,個(gè)人是無(wú)法交納的,生育保險(xiǎn)是國(guó)家立法對(duì)女職工權(quán)益保障的一種社會(huì)政策,而且不論胎兒是否正常產(chǎn)下,即使胎兒死亡,流產(chǎn)等均能享受生育保險(xiǎn)。

  1、在享受生育保險(xiǎn)前,單位需要給職工本人申繳生育保險(xiǎn),需準(zhǔn)備三個(gè)表、企業(yè)職工基本養(yǎng)老、工傷和生育保險(xiǎn)申報(bào)匯總表、社保登記表、養(yǎng)老、工作和生育保險(xiǎn)人員增減表。

  2、由單位持此三表,前往社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門進(jìn)行申報(bào),勞動(dòng)保險(xiǎn)部門受理后,會(huì)返回兩個(gè)蓋章后的表;

  3、等到下個(gè)月,單位就可以正常繳納新增員工的生育保險(xiǎn)費(fèi)用,這個(gè)要去稅務(wù)部門交納;

  4、辦理醫(yī)療證:在懷孕后,由用人單位攜帶相關(guān)的材料,到社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門進(jìn)行辦理;

  5、女職工生完孩子,產(chǎn)假滿30內(nèi)前(注意時(shí)間哦,逾期辦理比較麻煩)向社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門提交材料進(jìn)行保險(xiǎn)支付的辦理;

  6、在審核后,工作人員開據(jù)城鎮(zhèn)企業(yè)職工生育保險(xiǎn)費(fèi)申請(qǐng)表;

  7、在進(jìn)行保險(xiǎn)支付辦理的材料主要有:城鎮(zhèn)企業(yè)職工生育情況表、身份證明信息、出生證、醫(yī)院的醫(yī)務(wù)證明、醫(yī)務(wù)結(jié)算的單子等;

  8、等待社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)部門審批完成后,本人可以攜帶相關(guān)證件到社保部門領(lǐng)取生育保險(xiǎn)的報(bào)銷金。

  或者個(gè)人可以找人事外包公司繳納社保,不過(guò)要承擔(dān)的社保費(fèi)會(huì)比在單位上班時(shí)承擔(dān)得多,因?yàn)檎掖U公司繳納的話,要承擔(dān)企業(yè)和個(gè)人繳納的全部費(fèi)用,以及人事外包公司的服務(wù)費(fèi)。

  以上就是個(gè)人能買生育保險(xiǎn)嗎?的相關(guān)知識(shí),想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的可以返回瑞方人力首頁(yè)查看